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标杆企业考察
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标签:管理无领导

海尔如何做到“管理无领导”?

我们原本的组织结构也是科层制,像金字塔一样,现在的组织必须扁平化和网络化。你必须带领一个创业团队,原来组织中的很多层级管理者要么离开,要么重新竞争一个创业岗位。不存在谁是一个管理者,你这个定位做什么事儿,没有这一个概念,所有人都是创业者。 ...

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